2017年，上海交通大学医学院全面贯彻党和国家的教育方针，坚持价值引领、师德为上、以人为本、打造风清气正、教书育人的良好师德师风环境，努力建设一支有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的党和人民满意的教师队伍。全面落实《教育部关于切实加强和改进高等学校学风建设的实施意见》和《高等学校预防与处理学术不端行为办法》等制度，坚持宣传教育、制度规范、监督约束、惩防结合、标本兼治。现将学风建设具体工作报告如下：

一、进一步优化学风建设工作体系，加强组织管理

今年3月成立了上海交通大学医学院第一届学术道德委员会，由陈红专副院长担任主任，成员由各附属单位分管领导和学院相关部门负责人等组成。委员会职责是树立学术风范，倡导学术道德，宣传学术道德规范。按照实事求是、严肃认真的原则，及时处理学术不端行为。形成了教育宣传，制度建设、不端行为查处等完整的工作体系。

为了加强教师的思想政治工作，努力使教师成为 “有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心”的好老师，为发展具有中国特色、世界一流的现代医学教育，造就有灵魂的卓越医学创新人才作出更大贡献，医学院党委成立了教师工作委员会和教师工作部。

二、完善考核制度评价体系

完善学术道德表现一票否决制。在2017年度各系列专业技术职务聘任办法中强调“坚持师德医德为先，以教书育人为第一职责；对学术造假实现“一票否决制。”。同时在各类人才计划选拔、教师资格认定、年度考核、评优评先中均实行学术道德一票否决制。

三、将学术道德教育全方位渗透到师生教育培训中

（一）新教师师德培训重点立规矩，讲传统

学术规范是自律的规范，须贯穿于教师的职业生涯。2017年将学术道德和思想政治教育讲座作为新进教职工入职培训的必修课程。要求教职工具备良好的职业道德、敬业精神和团结协作精神。有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心，严以律己、为人师表，自觉维护学校声誉。同时组织新教师参观军校史馆，倡导青年教师在新的历史条件下，加强思想道德修养，正确认识和处理个人与社会、奉献与索取、义务与权利、功利与道义等各种关系，坚持正确的世界观、人生观、价值观与道德观。

（二）全体教职工师德教育突出主旋律、正能量

教师工作部聘请全国著名劳动模范、全国道德模范、全国优秀共产党员、包起帆老师为思想政治理论特聘教授。包起帆教授应邀为师生讲述《在创新中践行核心价值观》的报告。包起帆劳模从“爱国是创新之本”“敬业是创新之根”和“诚信、友善是创新之源”三个方面与大家分享了他在开拓创新中践行核心价值观的经历和感悟。通过一系列真实生动、细致入微的“小”故事，为大家诠释了核心价值观与实践创新之间的“大”道理，使“高大上”的价值理论在“接地气”的故事案例中更加贴近生活、贴近师生、贴近实际。包起帆勉励大家，在医学创新实践中，要不断拓宽视野，要注重跨界融合，更要保持谦虚谨慎、淡泊名利，真正去领会和实践核心价值观的深刻内涵。

还邀请了世界权威医学杂志《The Lancet》高级执行主编William Summerskill博士，来我院做临床研究专题报告。　　Summerskill博士以“14 avoidable pitfalls when publishing research”为题，阐述了符合世界一流期刊标准的研究成果所应具备的要素。他指出“中国未来有机会成为世界科技的领导者，不仅是科研数量，更是科研质量”。2015年，中国在《The Lancet》的论文投稿量排名第三，接收量排名第八。但是中国临床科研论文的质量还有很大的提升空间。他从实践中，归纳了14个论文投稿中常见的问题，并详尽地阐述了如何克服和改进这些问题，以提升研究论文的竞争力。他认为，那些改变传统思维的研究、能引起广泛兴趣的开创性研究、研究方法系统科学合理的研究，都是有价值的研究。

系列教育活动在新生和新进青年教师中的持续开展，使得师德师风建设得到不断加强。

（三）学生诚信教育贯穿大学生活

发挥党员、学生干部的宣传引领作用。有组织地开展各项落实活动，相继召开了教师、学生干部、学生党员的座谈会、主题班会、团会等，动员全体师生开展学风建设活动，深入贯彻学风建设年的精神，发挥学生干部、学生党员的模范带头作用，以典型引路，共同促进我校学风建设。

将学术道德规范教育作为研究生入学教育及专业教育的重要内容。

四、严肃查处学术不端行为

 4月《肿瘤生物》杂志撤稿事件，涉及我医学院下属六个单位共12篇文章。为了遏制学术不端行为，营造风清气正的育人环境和求真务实的学术氛围，交大医学院领导在得知该消息的第一时间，立刻责成医学院学术道德委员会进行彻底调查。要求各相关附属医院院长为本单位第一负责人，本着实事求是的原则进行深入调查。经调查，撤稿论文均委托第三方公司投稿，由第三方机构提供虚假同行评议专家信息，论文内容并无造假，不存在其他学术不端行为。

各医院根据《关于对集中撤稿论文涉事作者处理的指导意见》，统一处理尺度，对所有涉事作者做出相关处理。

（一）对于运用撤稿论文获得科技计划项目及科研经费的：取消资格，追回项目经费；取消其晋升职务职称、申报科技计划（专项、基金）等项目资格1-3年，同时记入科研诚信信用信息系统。

（二）对于运用撤稿论文获得职务职称晋升的：撤销恢复到之前的职务职称；取消其晋升职务职称、申报科技计划（专项、基金）等项目资格3-5年，同时记入科研诚信信用信息系统。

（三）对于运用撤稿论文获得学位的：经交大学位评定委员会评议撤销相关学位。

（四）对于“主要责任人”，按照《事业单位人事管理条例》《事业单位工作人员处分暂行规定》，给予警告处分。“主要责任人”为中共党员的，按照《中国共产党纪律处分条例》，给予警告处分。

（五）对所有涉事作者进行诫勉谈话，开展科研诚信教育，责令其加强科研和学术成果管理。

（六）除上述处理决定外，各医院还根据本单位的奖惩条例和考核办法，对当事人进行了全院通报批评、记录医德档案、扣发绩效奖金、追缴相关科研奖励、年度考核降级、取消当年度评优评先资格、取消研究生招生资格等进一步处理。

针对此次撤稿事件，举一反三，进一步在全校和各医院范围内开展科研诚信教育，提高医务人员思想意识。同时进一步完善相关制度，加强管理，规范论文投稿流程，强调论文署名所有作者的贡献和知情权，强调论文的科主任审核和通讯作者审核制。

学风是大学精神的集中体现，是教书育人的本质要求，是高等学校的立校之本、发展之魂。上海交通大学医学院将一如既往，不断夯实学风建设基础，持续完善学风建设机制，推进学校科学发展！